Das Gebäude der Ergo-Zentrale in Düsseldorf: Der Versicherer setzt auf Nachhaltigkeit in der Altersvorsorge. © picture alliance / imageBROKER | Karl F. Schöfmann
  • Von Juliana Demski
  • 03.02.2021 um 17:46
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Die Ergo hat eine nachhaltige Vorsorgepolice gestartet, die Ammerländer hat gleich drei Produkte überarbeitet, die Stuttgarter hat ihr Fondspolicen-Konzept vereinfacht, bei der Dela Versicherung gibt es einen neuen Risikolebenstarif und die VHV versichert kleine Unternehmen mit einem neuen Schutzbrief gegen Cyber-Gefahren.

Stuttgarter Versicherung vereinfacht Fondsrente

Die Stuttgarter Versicherung hat ihre beiden Vorsorgeprodukte „Performance safe“ und „Performance invest“ zusammengelegt – daraus ist nun die Fondsrente „Performance Plus“ geworden. Kunden können das Verhältnis von Renditechancen und Beitragsgarantie individuell festlegen. Auch die Fondsanlage lässt sich entsprechend der eigenen Vorsorgebedürfnisse gestalten. Zudem legt der Versicherer Wert auf Flexibilität während der Vertragslaufzeit.

Im Vergleich zu Drei-Topf-Hybrid-Produkten verteilt sich das Kundenguthaben bei dem neuen Konzept auf nur zwei Anlagetöpfe: das Sicherungsvermögen und die Fonds. Der bisher bei der Hybridrente „Performance-safe“ genutzte dritte Topf, der Wertsicherungsfonds, entfällt. In Sachen Fonds haben Kunden die Wahl zwischen Sicherheit oder mehr Renditechancen durch risikoreichere Anlagen.

Das Produktkonzept erlaubt außerdem die Wahl unterschiedlicher Beitragsgarantien: Beispielsweise können Kunden bei der „Basis Rente“ und der „Privatrente“ eine Beitragsgarantie zwischen 80 und 0 Prozent festlegen. Diese Garantie lässt sich auch während der Laufzeit des Vertrags noch verändern. Unabhängig von der Garantiehöhe fließt bei laufender Beitragszahlung der Sparanteil in der Anfangszeit zu 100 Prozent in die Fondsanlage. Insgesamt haben die Experten der Stuttgarter über 100 Fonds zusammengestellt.

„Performance Plus“ gibt es auch als nachhaltige Variante – die „Grüne Rente Performance Plus“. Dazu Jens Göhner, Leiter Produkt- und Vertriebsmarketing Vorsorge und Investment bei der Stuttgarter: „Damit können Kunden jetzt für die eigene Zukunft und für die Zukunft der nachfolgenden Generationen einen wertvollen Beitrag leisten.“

Dela Versicherung bringt neue Risikolebensversicherung auf den Markt

Die Dela Versicherung hat ihr Angebot im Bereich der Risikolebensversicherung erweitert. Hinzugekommen ist ein neues Premium-Produkt. Damit haben Kunden ab sofort die Wahl zwischen dem altbekannten Tarif „Aktiv Leben“ und dem neuen Tarif „Aktiv Leben Plus“.

Über die Leistungen im Basistarif hinaus enthält der Premium-Tarif unter anderem eine ereignisunabhängige Nachversicherung bis maximal 100.000 Euro, eine vorgezogene Todesfall-Leistung bei zwölfmonatiger Lebenserwartung, eine Verlängerungsoption von bis zu 15 Jahren ohne Gesundheitsprüfung sowie Bonusleistungen für Kinder und bei Pflege eines Angehörigen.

Weiterhin stehen, je nach Versicherungsbedarf, zusätzliche Optionen zur Verfügung. So erhalten diejenigen, die die Zusatzoption „schwere Krankheit“ wählen, im Fall einer Krebserkrankung, eines Schlaganfalls oder eines Herzinfarktes 10 Prozent der vereinbarten Versicherungssumme sofort ausgezahlt, um für entstehende Kosten aufzukommen. Bei der Zusatzleistung „Pflege“ erhalten Betroffene zudem 25 Prozent der vereinbarten Versicherungssumme sofort ausgezahlt. Beide Leistungen werden zusätzlich zur vereinbarten Versicherungssumme erbracht.

VHV mit neuem „Cyber-Schutzbrief“ für kleine Unternehmen

Der „VHV Cyber-Schutzbrief“ ist ein neuer Basisschutz für kleine Unternehmen mit einer einfachen IT-Ausstattung. Er ist für kleinere Firmen aller Branchen mit einem Jahresumsatz von bis zu 250.000 Euro konzipiert. Der Bruttopreis liegt bei 99,01 Euro.

Hier die wichtigsten Leistungen im Überblick:
  • Im Schadenfall sind IT-Forensiker für eine Soforthilfe über die 24/7 erreichbare Hotline telefonisch verfügbar
  • Sie helfen auf Wunsch auch vor Ort bei der Schadenfeststellung und Wiederherstellung der Funktionsfähigkeit des Systems (bis zu zwei Tage oder 5.000 Euro pro Jahr)
  • Hardwareschäden (zum Beispiel Festplattenaustausch) sind bis 300 Euro mitversichert
  • Es gibt keine Selbstbeteiligung
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Juliana Demski

Juliana Demski gehörte dem Pfeffi-Team seit 2016 an. Sie war Redakteurin und Social-Media-Managerin bei Pfefferminzia. Das Unternehmen hat sie im Januar 2024 verlassen.

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