Das richtige Konzept für die Mitarbeiterführung

Chefsein leicht gemacht

Das richtige Konzept für die Mitarbeiterführung

Arbeitnehmer mit Potenzial finden immer Alternativen. Daher gilt: Mitarbeiter führen, halten, ihnen Perspektiven bieten – das muss Chefsache sein für Makler. Entscheidende Faktoren für den richtigen Umgang mit Mitarbeitern nennt Standard Life in der neunten Episode des Podcasts „Future ready“.

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Viele haben Pläne und Träume für ihren Ruhestand. Wenn es aber um die finanzielle Planung geht, ist man schnell überfordert. Professionelle Ruhestandsplanung wird aufgrund steigender Lebenserwartung immer wichtiger.

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Viele Bereiche der Mitarbeiterführung halten Makler für selbstverständlich. Doch in der praktischen Umsetzung hapert es. Dann verschiebt sich das Mitarbeitergespräch wegen eines wichtigen Kundentermins, die Fortbildung muss einer Vertriebsaktion weichen. Die Folge: Mitarbeiter suchen sich auf kurz oder lang einen Job mit besseren Perspektiven.

Doch wie planen Makler gemeinsam mit Angestellten ihre Entwicklungsmöglichkeiten? Wie wichtig sind Faktoren wie Gehalt, Fortbildungen und Wertschätzung? Was ist beim Personalgespräch zu beachten? Standard Life nennt in der neunten Podcast-Folge von „Future ready“ die wichtigsten Tools und Arbeitsbereiche.

Ausführliche Informationen zur erfolgreichen Maklerarbeit liefert zudem das Buch „Future ready – 40 Erfolgsfaktoren für Makler in einem sich verändernden Marktumfeld“ von Standard Life.

Weitere Episoden der Standard-Life-Podcast-Reihe finden Sie hier.

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