Flexible Lösungen für die Lebensrealität junger Kunden
Azubis, Studierende und Berufseinsteiger haben meist nur begrenzte finanzielle Mittel. Eine klassisch konstant kalkulierte BU ist in dieser Phase oft schwer bezahlbar. Umso wichtiger sind Lösungen, die frühe Absicherung und maximale Flexibilität verbinden. Die Dialog Lebensversicherungs-AG setzt daher auf ein lebensphasenorientiertes Konzept: mitwachsender BU-Schutz mit niedrigen Einstiegshürden und langfristigen Anpassungsoptionen. Ziel ist es, früh eine […]
BU ist viel mehr als eine Rente
Die Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) gilt als einer der wichtigsten Bausteine der finanziellen Vorsorge. Sie schützt bei Verlust der Arbeitskraft vor existenziellen Nöten. Bei einem so elementaren Schutz braucht es nicht nur tiefgreifendes Know-how, sondern auch eine Finanzkraft, die dauerhaft umfangreiche Leistungen stemmen kann. Mit über 100 Jahren Erfahrung in der Absicherung biometrischer Risiken und als Teil […]
Wann ein Beamter dienstunfähig versus berufsunfähig ist
Dienstunfähig ist nicht gleich berufsunfähig. Eine Berufsunfähigkeit beruht meist auf dem Attest eines Arztes, der feststellt, dass der versicherte Kunde wegen Krankheit oder Unfallfolgen nur mehr in der Lage ist, seinen Beruf dauerhaft zu weniger als 50 Prozent auszuüben. Mitunter holt ein Versicherer auch weitere ärztliche Gutachten ein, bevor er eine Berufsunfähigkeit anerkennt. Über die […]
„Die beste Zeit für Beratung ist nach dem ersten Staatsexamen“
Pfefferminzia: Inwieweit glauben Beamte, dass sie im Fall einer Dienstunfähigkeit (DU) über ihren Dienstherren ausreichend abgesichert sind? Robert Günther: Das hängt davon ab, wie interessiert der Beamte ist, aus welchem Umfeld er kommt und auf welcher Etappe seiner Laufbahn er sich befindet. Beamte ohne Vorkenntnisse sind unvoreingenommen, man kann dann im gemeinsamen Dialog das Thema gut aufarbeiten […]
Jeder Beamte benötigt eine Absicherung gegen Dienstunfähigkeit
Wenn ein Dienstherr einen Beamten des öffentlichen Diensts für dienstunfähig erklärt, darf dieser seinen Beruf nicht mehr ausüben. Bei mindestens fünf Jahren Dienstzeit und einem Beamtenstatus auf Lebenszeit erhält er dann ein Ruhegehalt vom Staat. Eine zudem vereinbarte BU-Rente wird aber nur ausgezahlt, wenn der Leistungsauslöser für eine Berufsunfähigkeit laut Vertrag auch erfüllt ist. Das […]
Modernes BU-Konzept mit erleichtertem Zugang
Je früher die Arbeitskraft abgesichert wird, desto besser. Junge Menschen haben meist keine Vorerkrankungen, daher fällt die Gesundheitsprüfung bei ihnen meist sehr günstig aus. Es gilt: je jünger, desto besser das Eintrittsalter, folglich desto günstiger auch die Absicherung. SIGNAL IDUNA bietet daher eine Berufsunfähigkeitsversicherung für Schüler bereits ab zehn Jahren an. „Makler können jedem Kunden […]
Top 8 der wichtigsten Klauseln in der BU-Versicherung
Worauf müssen Makler und ihre Kunden beim Vertragsabschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) besonders zu achten? Ein Überblick der wichtigsten Klauseln: Umorganisationsklausel Diese Klausel spielt für Selbstständige und insbesondere für Geschäftsführer eine große Rolle. Sie definiert, inwieweit dem Versicherten eine Umorganisation seiner Arbeit zuzumuten ist, bevor der BU-Fall anerkannt wird. Der Versicherer sollte auf die Prüfung einer […]
So unterstützt Zurich im Leistungsfall
Die Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) gilt als Königslösung der Arbeitskraftabsicherung, nicht immer jedoch ist der Abschluss für alle Interessenten möglich. Vorerkrankungen oder risikoreiche Berufe können die BU aus Sicht des Kunden oftmals zu teuer machen, sodass Makler mit den richtigen Beratungstools ihren Kunden in der Regel auch günstigere Alternativen anbieten. Das Scoring-Modell zur Beitragsermittlung von Zurich ermöglicht […]