Die Tierkrankenversicherung der Gothaer bekommt neue Leistungen für Hunde. Die Leistungsanpassungen kommen allen Versicherten zugute – bei stabilen Beiträgen. In der Erstattung der Gebührenordnung für Tierärzte (GOT) hat der Versicherer nachjustiert – so erstattet die Gothaer je eine Stufe mehr als zuvor, das heißt den 2-fachen Satz in der Basis-, den 3-fachen Satz in der Plus- und den 4-fachen Gebührensatz beziehungsweise Kosten für versicherte Leistungen des Tierarztes in der Premium-Variante. Auch der Kastrationszuschuss über alle Tarife hinweg wurde angehoben – von zuvor 0 Euro, 50 Euro und 100 Euro auf 50 Euro im Basis-, 100 Euro im Plus- und 150 Euro im Premium-Tarif.
„Bei einer Zahnsteinentfernung im Rahmen einer Operation werden im neuen Leistungspaket nun bis zu 50 Euro erstattet – bislang war das nur über Vorsorgeleistungen, im Zuge der Heilbehandlungen versichert war“, sagt Christian Prachar, Tierarzt und Produktmanager für Tierkrankenversicherungen bei der Gothaer. Der jährliche Zuschuss zu Vorsorgeleistungen wie Impfungen oder Wurmkuren wurde im Plus-Tarif zudem von 25 auf 50 Euro angehoben.
Zudem entfällt die Selbstbeteiligung auf OP-Leistungen, das heißt grundsätzlich sind 100 Prozent der Kosten für eine notwendige Operation abgedeckt – unabhängig davon, welche Tarifvariante gewählt wurde. „Neu ist, dass im Zuge der OP-Nachsorge bis zum 15. Tag nach der Operation auch homöopathische Leistungen erstattet werden. Auch eine im Rahmen der OP-Nachsorge notwendige Physiotherapie kann nun im Premium-Tarif innerhalb von zwölf Monaten bei maximal 10 Anwendungen bis zu je 30 Euro erstattet werden. Zuvor war dies auf die ersten 15 Tage nach der OP begrenzt“, erklärt Prachar.
Die Signal Iduna bietet ab sofort eine nachhaltig ausgerichtete fondsgebundene Basis-Rente nach dem Vorbild der Fondspolice SI Global Garant Invest (Siggi) an. Das Anlagekonzept wurde überarbeitet und in allen drei Anlage-Töpfen nachhaltig ausgerichtet: das Sicherungsvermögen, der Signal Iduna eigene Spezialfonds SI Best-Invest und das freie Fondsangebot. Darüber hinaus hat der Versicherer auch kostengünstige Exchange Traded Funds (ETFs) und Fonds anderer Investmentgesellschaften in die Fondsauswahl aufgenommen.
Bisher konnte die Höhe der Leistungsabsicherung nicht vollkommen flexibel gewählt werden. Jetzt ist ein variables Garantieniveau von 0 bis 80 Prozent wählbar. Wie bei der Produktschwester aus der dritten Schicht gibt es bei der Siggi-Basis-Rente jetzt auch die optionalen Bausteine „Sicherheit+“ und „Ablaufmanagement+“. Nach einem monatlich festgelegten Stufenplan prüft „Sicherheit+“ automatisch, ob das anfängliche Garantieniveau erhöht werden kann. Zum Ende der Ansparphase kommt das „Ablaufmanagement+“ zum Tragen. Das angesparte Kapital wird aus der freien Fondsanlage in einen risikoärmeren Fonds umgeschichtet. In den letzten Jahren der Vertragslaufzeit wird die Garantie jährlich nach und nach auf das maximal mögliche Niveau angehoben.
Standard Life erweitert seine Fondspalette um fünf neue passive Multi-Asset-Fonds. Die „Standard Life Global Index Fonds“ hat der Versicherer in Kooperation mit der Fondsgesellschaft Vanguard aufgelegt. Sie zeichnen sich durch eine stufenweise Gewichtung in Aktien und Anleihen aus.
Das defensivste Portfolio hält 20 Prozent in Aktien, das chancenreichste ist zu 100 Prozent in Aktien investiert. Basis der Portfolios sind drei Vanguard-Indexfonds, die weltweit breit diversifiziert anlegen. Die jährliche Verwaltungsgebühr für jedes der fünf Portfolios beträgt 0,15 Prozent.
Die Standard Life Global Index Fonds investieren in ein unterschiedliches Verhältnis von Aktien zu Anleihen mit 20, 40, 60, 80 oder 100 Prozent Aktien. Der Aktien-Mix umfasst 12 Sektoren aus 60 Industrie- und Schwellenländern. Der Anleihe-Bestandteil investiert in Tausende von Staats- und Unternehmensanleihen mit „Investment Grade“-Status, also mit einem verhältnismäßig geringen Ausfallrisiko. Die Gewichtungen innerhalb der Portfolios sind fix und bleiben im Zeitverlauf gleich. Ein manuelles Rebalancing durch die Beraterinnern und Berater ist nicht notwendig.
„Wir sehen eine ungebrochene Nachfrage nach passiven Investmentlösungen, die in unserer Fondspalette bislang noch nicht ausreichend vertreten waren. Dies ändern wir jetzt mit der engen Kooperation mit Vanguard“, sagt Christian Nuschele, Vertriebschef von Standard Life Deutschland.
Die Continentale Sachversicherung hat ihre Kubus Betriebshaftpflicht-Versicherung überarbeitet. Von der XL- über die XXL-Option bis zum neuen Top-Schutz: den Unterschied machen die verschiedenen Deckungssummen aus. Diese liegen bei 3, 5 oder 10 Millionen Euro. Den TOP-Schutz mit 10 Millionen Euro gibt es jetzt für nahezu alle Betriebsarten.
In jeder Tarif-Variante erhält der Kunde verbesserte und 20 neu aufgenommene Leistungen. Auf Wunsch des Kunden unterstützt die Kubus Betriebshaftpflicht-Versicherung zum Beispiel nachhaltigen Schadenersatz. Liegt etwa ein Totalschaden vor, erstattet die Continentale auf Wunsch des Kunden die Mehrkosten für eine Reparatur. Zudem zahlt sie bei Reparaturen Mehrkosten für Materialen und Produkte, die mit bestimmten Siegeln ausgezeichnet sind. Diese müssen im Rahmen der ISO 14020-14025 zertifiziert sein. Das sind unter anderem die Siegel „der Blaue Engel“ oder das Fairtrade-Siegel.
Die Leistungen bekommen viele Firmenkunden zu einem günstigeren Preis: So haben sich die Beitragssätze und Mindestbeiträge bei mehr als 130 Gewerbe-Zweigen deutlich reduziert. Dazu zählen unter anderem Friseure, Bäckereien, Maler, Installateure und Hochbaubetriebe. Die Selbstbehalte lassen sich zwischen 0, 250, 500 oder 1.000 Euro wählen. Dadurch sichern sich Kunden einen Beitragsrabatt von bis zu 15 Prozent.
Der Münchener Verein erweitert sein Portfolio um eine neue Risikolebensversicherung, die insbesondere für die Kernzielgruppe Handwerk Besonderheiten bietet. Sie kann jedoch auch von Nicht-Handwerkern abgeschlossen werden. Meister in 24 verschiedenen Handwerksberufen wie Kfz-Mechaniker, Elektromechaniker oder Gas- und Wasserinstallateur erhalten einen Sofortrabatt.
Personen, die sich in der handwerklichen Selbstverwaltung einbringen, wie etwa Mitglieder eines Prüfungsausschusses, bekommen einen Ehrenamt-Bonus für deren ehrenwertes Engagement im Handwerk: Der Versicherer zahlt 10 Prozent mehr Todesfallleistung, maximal 25.000 Euro, wenn der Todesfall bei Ausübung ihrer Tätigkeit eintritt.
Augenoptiker, Friseure, Hörgeräteakustiker, Kosmetiker und Schneider zahlen im Zuge eines Berufs-Bonus unabhängig von ihrer Qualifikation deutlich günstigere Beiträge. Die neue Risiko-LV beinhaltet zudem eine Terminal illness, also eine vorgezogene Todesfallleistung bei schwerer Krankheit. Die Versicherungssumme kann ohne erneute Gesundheitsprüfung mithilfe von Nachversicherungsgarantien erhöht werden.
Zu Beginn des fünften Versicherungsjahres kann die Versicherungssumme bis zu 25.000 Euro ohne erneute Gesundheitsprüfung erhöht werden. Bei der Deutschen Handwerker Risikolebensversicherung zahlt sich darüber hinaus ein gesunder Lebensstil aus. Wer Nichtraucher ist oder vor mindestens einem Jahr mit dem Rauchen aufgehört hat, profitiert bei Vertragsabschluss von günstigen Nichtraucher-Beiträgen. Des Weiteren kann eine Beitragsdynamik von 3 Prozent jährlich vereinbart werden, die die Versicherungssumme ohne erneute Gesundheitsprüfung erhöht.
Das Bezugsrecht der Todesfallleistung ist individuell. Die Begünstigten sind nicht an die gesetzliche Erbfolge gebunden. Bei der Überschussbeteiligung gibt es zwei Formen: Die Sofortverrechnung mit den Beiträgen oder die verzinsliche Ansammlung. Ein Wechsel ist möglich. Kunden unter 60 Jahren müssen bei einer Versicherungssumme bis 250.000 Euro im Antrag nur Gesundheitsfragen beantworten. Ärztliche Untersuchungen sind nicht notwendig. Es gibt keine Höchstversicherungssumme. Die Deutsche Handwerker Risikolebensversicherung kann bereits im Alter von 15 Jahren abgeschlossen werden, das Höchsteintrittsalter liegt bei 66 Jahren.
